Coachen van zelfsturende teams. Hoe doe je dat? is een praktisch en leerzaam boek voor iedereen die te maken heeft met het coachen van teams. Dit boek is geschreven door Astrid Vermeer en Ben Wenting, twee experts op het gebied van zelfsturende teams. Of je nu werkt in een zelfsturende organisatie of een leidinggevende bent in een andere setting, de handvatten en tips in dit boek zijn breed toepasbaar.

Praktische gids voor teamcoaching

In Coachen van zelfsturende teams leer je stap voor stap hoe je teams kunt begeleiden om zelfstandig en effectief te werken. De auteurs bieden concrete adviezen en voorbeelden uit de praktijk die direct toepasbaar zijn. Dit maakt het boek bijzonder geschikt voor teamcoaches, HR-professionals, en leidinggevenden die het beste uit hun teams willen halen.

Logisch vervolg op een eerder boek

Dit boek is het vervolg op Zelfsturende teams in de praktijk, dat eveneens door Vermeer en Wenting is geschreven. Hoewel beide boeken afzonderlijk gelezen kunnen worden, vullen ze elkaar uitstekend aan. Samen bieden ze een schat aan informatie en inspiratie om zelfsturing binnen organisaties succesvol te implementeren en te coachen.

Geschikt voor verschillende organisaties

Hoewel de focus van het boek ligt op zelfsturende teams, zijn de inzichten en methoden ook zeer bruikbaar voor traditionele organisaties. Leidinggevenden die hun teams meer autonomie willen geven, kunnen met behulp van dit boek waardevolle stappen zetten richting zelfsturing.

Coachen van zelfsturende teams is daarmee een onmisbaar boek voor iedereen die betrokken is bij de ontwikkeling en begeleiding van teams, ongeacht de organisatievorm. Het biedt praktische kennis en inspiratie om teams zelfstandig te laten functioneren en tegelijkertijd de samenwerking en resultaten te verbeteren.