De bedoeling van dit spel is u met anderen in gesprek te brengen over waarden en normen. De centrale vraag is: Wat vind ik belangrijk? Wat vindt de ander of de organisatie waar ik voor werk belangrijk? En hoe denken we ergens samen over. Het spel bestaat uit 140 kleurrijke kaarten, verdeeld over drie groepen:

Waarden

De centrale vraag bij deze kaarten is: Wat is voor mij als persoon of voor ons als organisatie richtinggevend voor ons handelen? Voorbeelden hiervan  zijn: rechtvaardigheid, integriteit, duurzaamheid of solidariteit.

Thema’s

Deze kaarten geven terreinen weer waarop waarden concreet tot uitdrukking kunnen worden gebracht. Voorbeelden zijn: leidinggeven, opvoeding, media of politiek.

Normen

De kernvraag hierbij is: Welke gedragsregels zijn gewenst of ongewenst in groepen? Voorbeelden van groepsnormen zijn: je moet jezelf zien te redden of je mag fouten maken.

Spelen met waarden en normen

Met dit spel kun je werken werken met afzonderlijke groepen van onderwerpen. Maar je kunt ook de onderwerpen in combinatie aan het werk.

Lees hier meer over waarden en normen!